Президентът Доналд Тръмп каза, че програмите на DEI са „опасни, унизителни и неморални“

президент Вторият мандат на Доналд Тръмп започна със спорен гръм, когато подписа a множество изпълнителни заповеди в първия му ден. Според АКСИОС , те се фокусираха върху имиграцията, Парижкия договор за климата, транссексуалните американци и обвиняемите от 6 януари, обвинени в участие в бунта на Капитолия.

Той също насочи вниманието си към разнообразие, справедливост и включване (DEI) програми на работното място, описвайки ги като „опасни, унизителни и неморални“ в изпълнителна заповед което изискваше край на тях. След това президентът пусна всички федерални служители на DEI в платен административен отпуск. Ето какво знаем.

Защо служителите на DEI бяха пуснати в отпуск? Подробности.

В своята изпълнителна заповед президентът Тръмп казва, че програмите на DEI са в нарушение на Закона за гражданските права от 1964 г., който забранява дискриминацията въз основа на раса, цвят на кожата, религия, пол или национален произход. „Тези защити на гражданските права служат като основа в подкрепа на равните възможности за всички американци“, пише той. „Като президент имам тържественото задължение да гарантирам, че тези закони се прилагат в полза на всички американци.

По-нататък той казва, че програмите на DEI намаляват „значението на индивидуалните заслуги, способности, упорита работа и решителност при подбора на хора за работни места и услуги в ключови сектори на американското общество, включително всички нива на управление, медицината, авиацията и общности на правоприлагащите органи“. Президентът твърди, че този тип дискриминация дава приоритет на хората въз основа на това как са родени, спрямо това, което могат да направят.

С един удар на писалката си президентът Тръмп нареди закриването на всички мандати, политики, програми, дейности, насоки, разпоредби, действия по прилагане, заповеди за съгласие и изисквания на DEI. В бележка, публикувана от Службата за управление на персонала и получена от Associate Press , служителите на DEI трябваше да бъдат пуснати в платен административен отпуск до 17 часа. на 22 януари 2025 г. Организациите също ще трябва да премахнат всички свързани с DEI страници от своите уебсайтове до същия краен срок.

Президентът Тръмп също така отмени няколко изпълнителни заповеди, свързани с дискриминацията.

През септември 1965 г. президентът Линдън Джонсън подписва изпълнителна заповед, наречена Равни възможности за заетост заповед, която забранява на „федерални изпълнители и федерално подпомагани строителни предприемачи и подизпълнители, които правят над 10 000 долара в държавен бизнес за една година, да дискриминират при решенията за наемане на работа въз основа на раса, цвят на кожата, религия, пол, сексуална ориентация, полова идентичност или национален произход .' Това беше една от няколкото основани на дискриминация изпълнителни заповеди, които президентът отмени.

Прессекретарят на Белия дом Каролин Лийвит каза в изявление: „Президентът Тръмп проведе кампания за прекратяване на бича на DEI от нашето федерално правителство и връщане на Америка към общество, основано на заслуги, където хората се наемат въз основа на техните умения, а не заради цвета на кожата им .' Изпълнителната заповед на президента Тръмп също призовава частния сектор да „сложи край на дискриминацията“ и програмите на DEI.